photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Étupes, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Placé(e) sous l'autorité du / de la Directeur/trice Général(e) du Dispositif d'Appui à la Coordination Franche-Comté, le/la Responsable de service a pour mission principale l'encadrement des équipes en charge de la coordination des parcours de santé sur le territoire dont il a la responsabilité. Il assure le bon fonctionnement du service en collaboration avec les autres services du Dispositif, dans le respect de la législation en vigueur, des procédures internes, de la démarche d'amélioration continue et des orientations fixées par la Gouvernance. - piloter l'activité du service : * participer à la conception et à la mise en œuvre du projet de service en concertation avec l'équipe et en tenant compte du projet associatif, des besoins des personnes accompagnées et des partenaires. * garantir la mise en œuvre et le suivi des plans personnalisés de coordination en santé (PPCS) avec le concours des familles et des aidants. * garantir la confidentialité et les règles déontologiques. * établir un suivi régulier de l'activité et évaluer les actions menées par le service. * participer à l'élaboration du rapport d'activité. * remplacer temporairement un autre cadre en cas d'absence.[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste Le service Patrimoine-Pays d'art et d'histoire est un service de la direction Action culturelle et Patrimoine qui a en charge la mise en œuvre de la politique culturelle patrimoniale inscrite dans le projet de territoire de Valence Romans Agglo (54 communes) et dans le cadre de la convention Ville et Pays d'art et d'histoire. Cette politique culturelle vise à sensibiliser la population locale et touristique à l'histoire, au patrimoine et à l'architecture du territoire. Le service Patrimoine-Pays d'Art et d'Histoire anime au titre de son label, la Maison du Patrimoine, Centre d'Interprétation d'Architecture et du Patrimoine qui est déclinée sur deux sites : à la Maison des Têtes de Valence et à la Maison du Mouton de Romans-sur-Isère. Sous l'autorité de la responsable du Pôle des publics, vos missions sont les suivantes : -Assurer l'accueil de tous les publics au sein de la Maison du patrimoine site de Romans-sur-Isère -Travailler en étroite collaboration et complémentarité avec les autres agents en charge de l'accueil du public avec lesquels vous assurez conjointement l'accueil les week-ends -Veiller à la sécurité des visiteurs et effectuer des rondes de surveillance[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Localisation : 1041 rue Paul Rimbaud - 34080 Montpellier En collaboration et complémentarité avec les autres membres de l'équipe, le-la conseiller-ère assure les missions d'accueil, information, orientation, accompagnement des jeunes de 16 à 25 ans, sortis du système scolaire. + Mission FSE Intervention en quartier prioritaire de la politique de la ville : quartier Petit bard Activités : - Recevoir les jeunes de 16 à 25 ans en entretien individuel et collectif - Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu - Informer et aider à l'orientation du public ciblé - Elaborer des parcours d'insertion professionnelle prenant appui sur la mise en place d'un accompagnement individualisé et collectif - Animer des actions collectives - Coopérer avec des partenaires extérieurs - Assurer une veille sur l'activité d'insertion - Assurer un suivi administratif. Mission Spécifique : - Dans le cadre d'un dispositif FSE, accompagner des jeunes vers l'insertion professionnelle et l'inclusion sociale. Connaissances : - Connaissance du public jeune 16/25 ans, des dispositifs dans les domaines de l'emploi, de la formation, et de l'insertion sociale. - Connaissance des dispositifs[...]

photo Chargé / Chargée du contrôle de gestion

Chargé / Chargée du contrôle de gestion

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Acteur majeur de l'Economie Sociale et Solidaire, la Fédération Léo Lagrange, est une association nationale fondée en 1950, reconnue d'utilité publique, qui intervient aujourd'hui dans les champs de la petite enfance, de l'animation enfance, jeunesse, de l'action sociale, et de la formation professionnelle. Structurée en réseau par métier, elle compte 7500 salarié.es et s'appuie sur ses établissements régionaux pour accompagner les acteurs publics dans la mise en œuvre de politiques éducatives, socioculturelles et d'insertion. Pour mieux nous connaître : https://www.leolagrange.org/ Pour cela, nous cherchons un(e) Chargé(e) de suivi du marché pour assurer le remplacement temporaire de la Responsable suivi et qualité du marché au sein de la mission périscolaire de Nantes. Ce poste s'inscrit dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité et vise à assurer la continuité de certaines missions clés liées à l'évaluation, aux revues de conformité et à la démarche d'appropriation des projets de territoire par les équipes de terrain. Missions principales : En tant que chargé.e du suivi du marché, vous serez directement rattaché(e) à la Direction de la mission périscolaire[...]

photo Electromécanicien(ne) d'équipements d'exploitation

Electromécanicien(ne) d'équipements d'exploitation

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Nérac, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du référent production et stockage d'eau potable / électromécanique de la régie EAU 47 à Nérac, vous exercerez les missions d'agent d'exploitation et d'électromécanicien au sein du service. Participations aux missions et activités suivantes : Exploitation et entretien des systèmes de production d'eau potable, Maintenance préventive et renouvellement d'équipements, Suivi et vérification du fonctionnement, surveillance, diagnostics et dépannages des installations électromécaniques existantes sur le territoire (Eau potable et assainissement collectif), Réalisation d'installations nouvelles, Profil requis: Permis B obligatoire Respect des règles d'hygiène et de sécurité Sens du service public et bonnes capacités relationnelles, sens de l'organisation et rigueur, autonomie Sens du travail en équipe Maîtrise de l'outil informatique Mode de recrutement Contrat d'apprentissage en alternance Niveau d'études : baccalauréat Rémunération réglementaire dans le cadre d'un contrat d'apprentissage Conditions de travail Travail à temps complet : 37h/semaine (25 à 27 jours de congés + 12 jours de RTT) Avantages professionnels : Adhésion[...]

photo Accueillant / Accueillante d'enfants

Accueillant / Accueillante d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

L'accueillant-écoutant H/F soutient, écoute et guide l'adolescent dans son parcours personnel. Il/elle anime l'accueil des adolescents et des parents dans le cadre des objectifs de la Maison des Adolescents en s'appuyant sur le dispositif local pour une mise en lien efficiente. Il développe l'appui auprès des professionnels travaillant en lien avec des adolescents, ainsi qu'un travail de partenariat et de réseau. ACTIVITÉS Avec les ADOLESCENTS et les PARENTS - Accueillir et écouter des adolescents, les parents et les professionnels - Faciliter l'expression, des envies, des interrogations, des plaintes - Identifier, le mal être, la souffrance en filigrane de la plainte et des problèmes - Repérer les problématiques qui imposent une orientation vers une prise en charge spécialisée et transdisciplinaire. Avec les PROFESSIONNELS - Travailler en équipe - Participer et animer les réunions avec les professionnels - Contribuer à une dynamique projet constructive - Promouvoir la continuité et la cohérence du parcours de l'adolescent par un travail de réseau - Faciliter les échanges de pratiques - Participer aux évaluations des suivis interdisciplinaires COMPÉTENCES REQUISES POUR[...]

photo Chef / Cheffe de projet infrastructure

Chef / Cheffe de projet infrastructure

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'agent est affecté à la Direction des Infrastructures du Territoire qui intervient dans le cadre de la mise en œuvre de la politique publique transport et mobilité décidée par l'assemblée départementale. L'organisation territoriale repose sur quatre pôles techniques (Chaumont, Joinville, Montigny-le-Roi et Langres) et sur le centre technique départemental. Chaque pôle est lui-même organisé en quatre filières (exploitation et entretien des routes départementales, travaux neufs et ouvrages d'art, déplacements et sécurité, gestion du domaine public) pour assurer la gestion d'environ 1 000 km de routes départementales. Sous l'autorité hiérarchique du responsable du pôle technique, l'agent travaille en étroite collaboration avec les responsables des différentes filières et des services du siège, leurs tâches étant fréquemment complémentaires. Pour assurer au mieux ses missions, l'agent est secondé par un "soutien DS" (hors période de vacance de poste). 1. Participer à l'organisation de la viabilité hivernale : - participer à la conception du DOVH, suivre les études réalisées ou conduites par le service exploitation et sécurité routière ; - réaliser le plan d'exploitation de[...]

photo Responsable relation client (CRM)

Responsable relation client (CRM)

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

VOS MISSIONS EN QUELQUES MOTS Préparer, mettre en œuvre, coordonner et contrôler les activités des équipes sous votre responsabilité : Vous assurez la gestion quotidienne des équipes en veillant à ce que toutes les actions soient réalisées en accord avec les décisions stratégiques définies par la Direction Générale et les Directions Régionales. Assurer la satisfaction et la fidélisation des clients, tout en développant le portefeuille : En étroite collaboration avec les autres services de l'établissement, vous travaillez à maintenir une relation client optimale et à développer de nouvelles opportunités commerciales. Déterminer et mettre en œuvre les plans d'action pour atteindre les objectifs collectifs et individuels : Vous identifiez les actions nécessaires pour atteindre les objectifs fixés et accompagnez vos équipes dans leur exécution, en offrant un soutien constant et des conseils pour garantir leur succès. Mettre en place des outils de supervision et d'évaluation de l'activité de votre service : Vous créez et déployez des outils permettant de suivre, analyser et évaluer la performance de vos équipes, afin de garantir une gestion efficace et optimale. Analyser[...]

photo Conseiller / Conseillère emploi formation

Conseiller / Conseillère emploi formation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Qui sommes nous ? Depuis 35 ans, ENVERGURE oeuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. Nos 264 centres répartis sur tout le territoire permettent à nos 1063 collaborateurs de fournir un service de proximité. Nous accompagnons tous types de public, dans de nombreux secteurs d'activités et sur tous les territoires. L'humain est au coeur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés à vos besoins. Missions :  Votre mission consiste à accompagner en sessions collectives, des demandeurs d'emploi dans la construction ou la confirmation de leur projet professionnel. Vous amenez les bénéficiaires qui vous sont confiés dans le respect d'une méthodologie innovante à explorer les différents aspects de la construction de leur projet professionnel sur la base de : - Leurs motivations, leurs compétences, leurs atouts et leurs contraintes personnelles ; - Les métiers qui correspondent à leurs compétences ou qui sont susceptibles d'être occupés en les complétant ; - La définition de leur projet professionnel et l'appréciation de sa faisabilité[...]

photo Conseiller / Conseillère emploi formation

Conseiller / Conseillère emploi formation

Emploi

Issoire, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Maison de l'information sur la formation et l'emploi (MIFE) Auvergne recrute un.e Conseiller.ère emploi formation à temps plein. La MIFE Auvergne est une association qui propose du conseil et des accompagnements dans les parcours professionnels aux salariés et aux demandeurs d'emploi, dans le cadre d'une convention avec la Région Auvergne-Rhône-Alpes. L'association s'appuie sur le réseau InterMIFE qui compte plus de 10 MIFE sur le territoire régional. MISSIONS : Au sein du Pôle Puy-de-Dôme de la MIFE Auvergne, sous le pilotage du ou de la directrice, et en relation avec les conseillères emploi formation, vos missions seront : - Accueillir, écouter et informer les publics - Réaliser des diagnostics et accompagner les personnes dans le cadre de dispositifs vers et dans l'emploi - Animer des réunions d'informations collectives et/ou des séances d'accompagnement collectif - Construire des partenariats liés aux dispositifs, y participer et les entretenir - Contribuer aux actions de communication autour des dispositifs (forums, salons, conférences, partenaires, réseaux sociaux.) - Être responsable du respect des contraintes administratives et de gestion de chaque convention[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Accueillir, prévenir, protéger, héberger, accompagner et aider les enfants et leurs familles en situation de vulnérabilité : voilà le quotidien de nos 130 professionnels, tous rassemblés autour de valeurs fortes d'inspiration humaniste. Reconnu pour sa démarche éducative, notamment dans son application de la pédagogie Pikler, l'Ermitage se compose d'une pouponnière, d'un accueil de jour (Parent'Ailes), d'un centre maternel et parental pour majeurs (Mosaïques), d'un centre maternel pour mineures (Adomat) et d'un service de placement à domicile (PAD). Au sein de notre Centre maternel et parental « Mosaïques », nous recherchons un(e) Educateur (trice) de Jeunes Enfants : La mission du service est d'accompagner les mères, pères, couples accueillis au centre maternel après validation de la commission ainsi que le développement de leur enfant lorsque celui-ci est né. Vous participez à l'éveil et au développement des enfants dans le respect du projet global de la famille, en étroite collaboration avec l'équipe et en lien avec la cheffe de service, en prenant en compte le projet d'établissement et le projet de service. Mission générale : Favoriser le développement global des[...]

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Ensemble une réponse pour chacun Entrepreneurs militants les Papillons Blancs d'Entre Saône et Loire œuvre pour les personnes en situation de handicap intellectuel, autistes, polyhandicapées et porteuses d'handicap psychique, dans une visée inclusive. L'Association gère actuellement 26 établissements, services et dispositifs d'accueils mixtes. 400 salariés accompagnent plus de 900 personnes par an. Vous interviendrez Au sein de notre Service d'Education Spéciale et de Soins à Domicile (SESSAD) DI TCC + TSA de Montceau-les-Mines, qui accompagne 76 enfants et adolescents répartis comme suit : - 58 bénéficiaires présentant une déficience intellectuelle, des troubles du comportement, des troubles de la conduite et/ou des troubles des apprentissages. - 18 bénéficiaires présentant des troubles du spectre de l'autisme (TSA) ou des troubles envahissants du développement. Sous la responsabilité de la directrice de pôle et en soutien à la cheffe de service, le chef de service en renfort participe activement à la mise en œuvre du projet de service. Il garantit les conditions d'organisation, de coordination et d'évaluation des activités menées par l'équipe pluridisciplinaire auprès[...]

photo Ouvrier / Ouvrière d'entretien de la voirie

Ouvrier / Ouvrière d'entretien de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La Communauté de Communes du Pays Fléchois (CCPF) regroupe 14 communes autour de La Flèche (72). Au carrefour des axes Le Mans / Angers et Tours / Laval, elle accueille une population d'environ 27 000 habitants. Au cœur de la vallée du Loir, le territoire offre un cadre de vie et un niveau d'équipement de qualité. Collectivité à taille humaine, l'ensemble des agents y ont à cœur d'exercer leurs missions dans un esprit constructif et collaboratif afin de mettre en œuvre la politique dynamique portée par les élus. Sous l'autorité de la responsable de la régie voirie, vous exercerez les missions ci-après désignées : MISSIONS : Pour le compte de la Communauté de Communes du Pays Fléchois vous participez à la réalisation des travaux d'entretien de la voirie communautaire et d'espaces communautaires. A cet effet, vos missions sont les suivantes : - Réaliser des travaux d'entretien de la voirie (terrassement, application d'enrobé à chaud, .) et des travaux d'entretien d'urgence de premier niveau de la voirie (nids de poule) ; - Réaliser des travaux d'entretien des voies vertes et des parcs d'activités (bucheronnage, élagage, tronçonnage, débroussaillage.) ; - Participer à la logistique[...]

photo Technicien / Technicienne en traitement des eaux

Technicien / Technicienne en traitement des eaux

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Nemours, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Situé entre les rivières du Loing et de l'Essonne, le Syndicat Mixte de l'Eau et de l'Assainissement du Pays Nemours (SMEAPN) est un Syndicat nouvellement créé au 1er janvier 2025 de la fusion de 4 Syndicats d'eau et d'assainissement, regroupant 18 communes pour la compétence eau potable et 8 communes pour les compétences assainissement collectif / non collectif. Son périmètre doit s'étendre au 1er janvier 2026, afin de couvrir l'ensemble des communes du territoire de la Communauté de Communes du Pays de Nemours, porteuse de ce projet, et en application de la loi NOTRe. Rattaché au responsable technique et dans un contexte territorial en pleine évolution, le technicien eau et assainissement mettra en œuvre la politique d'exploitation et de gestion patrimoniale des services d'eau et d'assainissement. Sur un territoire caractérisé par une gestion majoritairement déléguée des services d'eau potable et d'assainissement collectif/non collectif des eaux usées, il participera au suivi des délégataires et prestataires pour assurer l'exploitation des ouvrages et la qualité de service rendu aux usagers. Le cas échéant, il assurera également le suivi de certaines prestations en lien[...]

photo Agent / Agente de médiation dans l'espace public

Agent / Agente de médiation dans l'espace public

Emploi

Clayes-sous-Bois, 78, Yvelines, Île-de-France

Description du poste Les médiateurs(trices) sont le premier maillon de la chaine de la tranquillité publique et de la prévention de la délinquance. Ils agissent au quotidien, de manière visible sur le terrain, au plus près des habitants, en synergie avec les autres acteurs du territoire et en complémentarité des acteurs de la sécurité publique, la médiation sociale contribue activement à la résolution des problèmes du vivre ensemble. Optima recrute une équipe à Clayes sous bois pour effectuer la Médiation urbaine de soirée : La fin de journée est le moment où les tensions s'exacerbent. Le Médiateur social agit alors grâce à : Une intervention graduée sur les tensions, conflits et troubles sur l'espace public, allant de la prévention / médiation sociale jusqu'au rappel ferme des règles et la mobilisation de relais ou services adéquats pour mettre fin aux nuisances en cas d'impossibilité de traitement en direct. La mise en relation / orientation des habitants vers les institutions, les services et les associations ressources. La présence active sur des points ciblés. Sous la responsabilité de l'encadrant, vous intervenez en binôme pour : Contribuer à une veille sociale[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Clayes-sous-Bois, 78, Yvelines, Île-de-France

Description du poste Les médiateurs(trices) sont le premier maillon de la chaine de la tranquillité publique et de la prévention de la délinquance. Ils agissent au quotidien, de manière visible sur le terrain, au plus près des habitants, en synergie avec les autres acteurs du territoire et en complémentarité des acteurs de la sécurité publique, la médiation sociale contribue activement à la résolution des problèmes du vivre ensemble. Optima recrute une équipe à Clayes sous bois pour effectuer la Médiation urbaine de soirée : La fin de journée est le moment où les tensions s'exacerbent. Le Médiateur social agit alors grâce à : Une intervention graduée sur les tensions, conflits et troubles sur l'espace public, allant de la prévention / médiation sociale jusqu'au rappel ferme des règles et la mobilisation de relais ou services adéquats pour mettre fin aux nuisances en cas d'impossibilité de traitement en direct. La mise en relation / orientation des habitants vers les institutions, les services et les associations ressources. La présence active sur des points ciblés. Sous la responsabilité de l'encadrant, vous intervenez en binôme pour : Contribuer à une veille sociale[...]

photo Conducteur / Conductrice de bus

Conducteur / Conductrice de bus

Emploi Administrations - Institutions

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Agent chargé de l'accueil du public, de la médiation et du traitement des collections H/F Sous l'autorité du responsable des Services aux publics, l'agent conducteur des médiabus réalise au quotidien le programme des dessertes hebdomadaires sur les différents sites de stationnement de proximité identifiés sur le territoire et participe au rayonnement des médiathèques du Grand Albigeois au sein de la Communauté d'agglomération. Assurant l'accueil et au contact du public, il participe à la promotion des pratiques de lecture, de l'écrit, de l'image et du son, afin de favoriser l'accès à la culture pour tous et au numérique. Au sein du service des publics, il contribue également à la gestion des collections du réseau des médiathèques. Conduite des médiabus, transport des documents et entretien de la flotte des véhicules -Avec les 2 autres conducteurs, réaliser le programme des dessertes territoriales hebdomadaires selon le planning défini ; assurer la conduite et le stationnement des deux véhicules de la flotte sur les sites de proximité identifiés sur le territoire de l'agglomération -Contribuer à l'entretien de la flotte des véhicules (les maintenir en état de propreté,[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Emploi Administrations - Institutions

Dieupentale, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE 42 000 habitants RECHERCHE 2 ASSISTANTS ADMINISTRATIFS TEOMi A LA LIVRAISON DE BACS H/F CDD de 15 semaines (entre septembre et décembre 2025), à temps non complet (26h15/semaine) Catégorie C (filière administrative) Idéalement située entre Toulouse (30 mn) et Montauban (10 mn) où il fait bon vivre.Une agglomération qui pousse.Un territoire organisé et ambitieux. Vous aussi, rejoignez une équipe dynamique au SERVICE du PUBLIC ! Saisissez cette chance unique de mettre en avant vos compétences au service d'un territoire en pleine croissance et participer activement à son développement. Ça vous tente ? On compte sur vous ! La Communauté de Communes Grand Sud Tarn-et-Garonne souhaite mettre en place une Tarification Incitative pour la gestion des déchets ménagers, basée sur la Taxe d'Enlèvement des Ordures Ménagères Incitative (TEOMi). Ce dispositif vise à encourager les habitants à réduire la production de déchets et à améliorer le tri sélectif. VOS MISSIONS Sous la responsabilité du chef d'équipe Tarification incitative et aux côtés des agents de livraison de bacs, vous vous chargerez du suivi des livraison de bacs[...]

photo Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Choisy-le-Roi, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Ville a à cœur de mettre à disposition de la population un cadre de vie agréable et de développer l'aménagement de son territoire en intégrant les enjeux liés à la transition écologique (gestion des déchets produits en les valorisant sur site ou dans les filières appropriées, etc.). Vous souhaitez mettre votre expertise de jardinier au profit des agents en poste et participer à la valorisation de la flore indigène et de la biodiversité ? Cette offre peut vous intéresser ! Nous recherchons des référents espaces verts pour intervenir aux quatre coins de la ville. Sous l'autorité hiérarchique de la responsable des moyens de terrain, vous effectuez l'entretien des espaces verts communaux dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site. Vous êtes aussi chargé, dans l'un des secteurs de la ville, de l'encadrement opérationnel d'une équipe d'agents des espaces verts. Vos journées sont rythmées par différentes activités telles que : - Planifier les travaux d'entretien de votre secteur en fonction des saisons, des demandes de la responsable des moyens de terrain, des projets globaux du pôle et des urgences relevées - Organiser les chantiers (mobiles ou fixes)[...]

photo Directeur / Directrice des services informatiques -DSI-

Directeur / Directrice des services informatiques -DSI-

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

[64986] GCS de Guyane Missions générales, permanentes ou spécifiques Activité - Mettre en oeuvre les projets critiques du CHU o Piloter et organiser du déploiement d'un DPI commun au niveau du GHT ; o Assurer et maintenir la sécurité SI des établissements (atteinte du score de cyber sécurité 3) ; o Mettre en oeuvre PACS et réseau pour l'envoi d'image des hôpitaux de proximité vers les 3 sites, les 3 sites entre eux mais aussi vers les 2 autres CHRU antillais. o Mettre en place un dossier patient administratif unique de territoire o Apporter une réponse à la constitution et la consolidation d'un entrepôt de données de santé o Doter le CHU d'une place une plateforme achat mutualisée o Optimiser le processus de facturation - Elaborer et faire valider par le COSTRAT du CHU le schéma directeur informatique territorial (SDIT) et identifier les autres projets critiques à conduire. - Garantir la cohérence globale des projets SI éventuels de chaque établissement par rapport aux objectifs du CHU et à la spécificité du territoire. - Piloter et coordonner les activités SI du CHU. - Gérer le budget SI du CHU. Description du profil recherché:[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Feurs, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de Forez-Est : Territoire à caractère mixte urbain / rural, entre Auvergne et Rhône-Alpes, la CC Forez-Est composée de 42 communes et de plus de 64 000 habitants, est un territoire attractif à taille humaine (210 agents) en plein développement économique. Lieu de travail : Crèche « Forez Enchanté » à Feurs (42110) Date de prise de poste : 25 août 2025 Poste à temps non complet (21h/semaine) Heures complémentaires ponctuelles. Ouvert aux contractuels (CDD remplacement de temps partiel) Date limite de candidature : 17 août 2025 Missions : Sous la responsabilité de la Directrice de la crèche, l'auxiliaire de puériculture (H/F) aura pour missions principales : -Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux, -Accueillir des enfants porteurs de handicap, -Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants en collaboration avec le reste de l'équipe, -Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie, -Elaborer et mettre en œuvre des projets des activités des enfants, -Mettre en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène, -Participer à l'élaboration du projet de l'établissement, -Gérer les commandes et les stocks, -Assurer[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Rixheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Passerelle recrute un Éducateur de jeunes enfants H/F - CDI à temps plein (crèche du Trèfle) Prise de fonction le 25/08/2025 La Passerelle, c'est d'abord un lieu, ensuite, c'est un projet global, innovant et créatif qui associe un Centre social et un Relais culturel fortement impliqués dans une dynamique de développement social et culturel en direction des enfants, des familles et des habitants de Rixheim. Engagée dans une démarche de développement du pouvoir d'agir et de déploiement des droits culturels sur le territoire, La Passerelle est également un lieu ressources et de services pour tous, un lieu de fabrique de projets par, pour et avec les habitants, un lieu d'art et de cultures. Nous soutenons dès le plus jeune âge, une éducation à la citoyenneté et facilitons également un accès aux arts. Notre identité se construit dans l'articulation du social et de la culture comme facteur d'émancipation, en s'appuyant sur la pensée des plus grands pédagogues et de productions artistiques innovantes. Située sur la ville de Rixheim, La Passerelle c'est près de 2400 adhérents, 150 salariés et 54 bénévoles au service d'un projet de territoire. Le centre social et relais culturel[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Emploi

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Association de prévention spécialisée, recrute un travailleur social (diplôme de travailleur social exigé ou master 2,) Vos missions : Sous l'autorité du Responsable de service au sein d'une équipe éducative, vous êtes attaché(e) à un territoire dans lequel vous serez amené à : -Aller à la rencontre des jeunes présents sur le territoire, espace public - favoriser l'accès à l'autonomie, l'insertion sociale et professionnelle, à la scolarité - Mettre en place des actions éducatives adaptées à la problématique du jeune et établir une relation de confiance avec celui-ci - Analyser le contexte de vie du jeune et recueillir des informations inhérentes à sa situation - Développer le réseau partenarial et savoir s'inscrire dans une démarche partenariale - Savoir animer des activités éducatives individuelles et collectives. - Permettre en place des actions individuelles et collectives visant à favoriser le vivre ensemble

photo Conducteur / Conductrice de véhicules Super Lourds

Conducteur / Conductrice de véhicules Super Lourds

Emploi Transport

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Prêt à vivre une expérience passionnante ? Chez STEF, leader européen du transport et de la logistique alimentaire, vous agissez au cœur d'un monde en pleine évolution. Votre défi ? Apporter chaque jour à des millions de consommateurs des produits essentiels pour se nourrir, en toute sécurité. STEF recherche pour sa filiale TRANSPORT LANGRES, dans le cadre d'un CDI, pour ses activités d'expédition, un CONDUCTEUR GRANDES LIGNES H/F Votre rôle ? En collaboration étroite avec l'Exploitation, vous assurez le transport et la livraison de la marchandise (produits frais, surgelés.) et des emballages auprès de nos clients et au travers de notre réseau national. Professionnel de la route, vous appréciez le contact client et représentez l'image de la société. Vous êtes garant de la qualité de service et du respect des règles d'hygiène et de sécurité. Fiable, volontaire et impliqué, vous : - chargez et déchargez la marchandise - veillez au bon fonctionnement du matériel / véhicule - respectez les délais de livraison et la règlementation routière - assurez le traitement des documents liés à vos livraisons. Intervenant sur le territoire national et réalisant de longues distances,[...]

photo Agent / Agente d'exploitation du service des eaux

Agent / Agente d'exploitation du service des eaux

Emploi Administrations - Institutions

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

ANNONCE A RETROUVER EN INTEGRALITE SUR NOTRE SITE INTERNET CV ET LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE POUR UNE PRISE EN COMPTE DE VOTRE CANDIDATURE SUR NOTRE SITE https://www.bethunebruay.fr/fr/offres-demploi CONTRACTUEL DE DROIT PRIVE D'UNE REGIE PUBLIQUE D'EAU POTABLE ET D'ASSAINISSEMENT POSTE BASÉ À BETHUNE OU VIOLAINES Agents d'Exploitation au Petit Cycle de l'Eau (H/F) LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la CABBALR s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ; - accélérer les dynamiques de transition économique. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. LE POSTE Au sein de la Direction du Petit Cycle de l'Eau, sous la responsabilité d'un coordonnateur, vous êtes chargé d'exploiter le réseau de distribution en[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous sommes à la recherche dans le cadre d'un contrat à durée déterminée adulte relais de trente-six (36) mois maximum : UN/E MÉDIATEUR/RICE SOCIAL/E Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer une présence active de proximité visible et rassurante lors des services de nuit dans les espaces publics ciblés ou le patrimoine des bailleurs partenaires en majorité sur des quartiers prioritaires de la Politique de la Ville. - Écouter les habitants et établir un dialogue pour désamorcer et apaiser les tensions et/ou dédramatiser les situations. - Contribuer à l'amélioration du vivre-ensemble et à la résolution des conflits d'usages pouvant être : intergénérationnels, interculturels, etc. - Sensibiliser les habitants au respect de la tranquillité publique, notamment en période nocturne et effectuer des actions de prévention diverses. - Apporter un soutien en cas d'incidents (accidents, pannes.) et accompagner les personnes vulnérables. - Alerter les services compétents (police, pompiers, SAMU...) en cas de situation à risques ou de danger avéré. - Informer les habitants sur les ressources, événements ou activités disponibles dans le quartier et participer à des[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Plougastel-Daoulas, 29, Finistère, Bretagne

La Ville de PLOUGASTEL-DAOULAS Recrute Un Chargé de communication H/F En CDD pour remplacement du 21 octobre 2025 au 20 janvier 2026 Aussi appelée « La Presqu'île aux Trésors », Plougastel-Daoulas est une commune littorale, intégrée à Brest métropole. Forte d'un patrimoine naturel et culturel riche, la ville s'est ouverte à de nombreux champs culturels et sportifs en mettant progressivement en œuvre une politique de communication posant ses valeurs. Placé au sein de la Direction des Dynamiques Culturelles, Sportives et du Territoire, le service communication pilote et met en œuvre la stratégie de communication institutionnelle de la collectivité. Il est garant des actions et outils de communication et de l'image globale de la collectivité. Composé de 4 agents, il accompagne les différents services de la ville, mais également les acteurs du territoire, dans leurs actions de communication. Missions principales : - Réaliser les publications externes, print et digital, de la collectivité (bulletins, magazines municipaux, réseaux sociaux etc.) : o Collecter et centraliser l'information (services communaux, associations etc.) o Rédiger et mettre en forme les articles o Assurer[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe des travaux de voirie communale

Chef / Cheffe d'équipe des travaux de voirie communale

Emploi Administrations - Institutions

Moëlan-sur-Mer, 29, Finistère, Bretagne

Placé sous l'autorité directe de la Directrice Adjointe des Services Techniques en charge du Centre Technique Municipal, vous organisez, planifiez et participez au travail d'une équipe de 4 agents polyvalents, pour toute action de proximité et d'entretien de la voirie sur le territoire de la commune de Moëlan-Sur-Mer, tout en étant garant de la bonne réalisation des travaux effectués et dans une démarche d'optimisation des moyens et des matériaux mis à disposition. Activités : Assurer l'encadrement et le management des équipes de régie du service : - Animer et gérer une équipe (plannings, absences, formations, habilitations, entretiens, .), - Participer à la définition des priorités et des objectifs du service. Organisation et réalisation des chantiers réalisés en régie ou par des entreprises : - Planifier et participer aux chantiers du service, - Contribuer à l'entretien et aux chantiers d'aménagement des routes, d'infrastructures publiques et de la signalisation verticale routière, - Contrôler les calendriers d'avancement des travaux et apporter les modifications nécessaires au respect des délais et du budget engagé, - Coordonner et contrôler les interventions des[...]

photo Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi Administrations - Institutions

Gimont, 32, Gers, Occitanie

Le service tourisme de la Communauté de Communes Coteaux Arrats Gimone s'étend aux 30 communes de son périmètre de compétence. Ce territoire est situé au Sud-Est du département du Gers, à moins d'une heure de Toulouse. Notre Office de Tourisme a pour rôle de promouvoir ses richesses : art de vivre, culture, patrimoine, gastronomie, activités de pleine nature. Nous recherchons une personne supplémentaire pour compléter notre petite équipe et notamment pour notre service accueil. L'objectif est d'optimiser l'action de l'Office de Tourisme auprès des visiteurs et des locaux. Le personnel épaulera les agents dans les missions d'accueil et d'information, ainsi que pour le développement d'actions de promotion touristique. Missions Principales : oConseil en séjour : -assure l'accueil (téléphonique et physique) de l'Office de Tourisme et prodigue un conseil éclairé, -valorise l'offre touristique de la 3CAG et sa région auprès des clientèles, -gère les ventes en boutique et billetteries, oGestion de l'information : -collecte et enregistre les manifestations locales dans le SIT (système d'information touristique), -tient à jour et qualifie les informations touristiques enregistrées[...]

photo Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Administrations - Institutions

Ermont, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Sous l'autorité de la Directrice de l'Evènementiel, au sein du Pôle Attractivité du territoire et Cadre de vie, vous serez chargé (e) d'assurer la gestion administrative des évènements organisés sur le territoire et de tenir la régie d'avances et de recettes correspondante. MISSIONS/ACTIVITÉS - Elaborer le budget en lien étroit avec la Direction - Conseiller et accompagner les collaborateurs notamment dans le suivi budgétaire des dépenses - Participer à la préparation des marchés publics en lien avec les projets du service - Contrôler la bonne application des achats réalisés dans le cadre des marchés publics et des commandes dites hors marchés - Contrôler le travail administratif des assistantes administratives (devis, réservation, décisions, délibérations, conventions, contrats et bon de commande.). - Produire, analyser et suivre des tableaux de bord - Tenir la régie de recettes et d'avances de la Direction - Assister la Direction dans la mise en œuvre de ses missions COMPÉTENCES / PROFIL - Connaissance générale des techniques de gestion comptable et financière - Capacité rédactionnelle - Connaissance générale des techniques de gestion administrative - Savoir[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La Nouvelle-Aquitaine, plus vaste région de France et troisième plus peuplée, offre un cadre de vie exceptionnel, un territoire d'authenticité, d'humanisme et de solidarité. Rejoindre notre Région, c'est être au service de notre territoire. Forte de ses 8000 agents et de ses 83 types de métiers, la Région valorise la diversité des profils, favorise l'accompagnement des agents dans leur parcours professionnel et développe les conditions du bien-être au travail. Elle s'attache à développer une culture commune autour d'un projet d'administration porteur de valeurs managériales et d'engagement pour un environnement de travail respectueux et inclusif. Découvrez les offres d'emploi et venez nous rejoindre ! Nous recherchons un référent ou une référente dialogue social auprès du service Dialogue Social du Pôle Ressources - Site de Bordeaux, en CDD. Missions principales : - Organisation des conseils de discipline - Gestion du droit syndical - Participer aux réponses apportées aux organisations syndicales Activités spécifiques : - Conseils de discipline : Préparation des dossiers, convocation, compte-rendu, suivi des dossiers - Enregistrer/Suivre l'attribution des crédits d'heures[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice de collecte de déchets

Coordinateur / Coordinatrice de collecte de déchets

Emploi Administrations - Institutions

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté d'Agglomération du Puy-en-Velay assure la collecte des déchets ménagers en régie sur 72 communes. Le service déchets évolue cette année, avec la reprise en régie de la collecte des déchets sur la totalité des communes de l'agglomération, la volonté d'harmoniser le service sur l'ensemble du territoire et l'évolution de la réglementation (biodéchets, REP...). Le service collecte est structuré en trois pôles d'exploitation : Craponne, Rosières et Taulhac. Le pôle de Taulhac, implanté au Puy-en-Velay, regroupe 9 agents chargés des fonctions administratives, techniques et financières du service. Placé sous l'autorité de la responsable du service déchets, le ou la chargé(e) de mission collecte sélective et prévention est chargé de participer à l'optimisation du service rendu à l'usager. Missions / conditions d'exercice - Piloter et optimiser les activités liées aux collectes sélectives - Superviser le travail de deux ambassadeurs de tri en relation avec le(s) chef(s) d'équipe(s) collecte - Organiser, suivre et analyser les caractérisations et élaborer des diagnostics et des pistes d'optimisation - Sensibiliser au tri des déchets en engageant des actions de communication[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le SAVS de Handisup accompagne des personnes en situation de handicap, âgés de 18 ans et plus, ayant un projet de formation post-bac ou professionnalisant dans les dimensions suivantes : - Coconstruire leur projet de vie ; - Soutenir la dynamique inclusive du projet et l'autonomie de ces personnes par un accompagnement global socio-éducatif leur permettant d'accéder à l'ensemble des services et des lieux de vie qui leur sont destinés ; - Favoriser la continuité des parcours en proposant un appui facilitant leur accès à la voie professionnelle. Le professionnel sera chargé des mêmes missions que les autres professionnels du SAVS. Néanmoins, sa connaissance technique et son expertise acquise sera mise au service de tous les professionnels afin d'assurer la continuité de parcours auprès des usagers. Les missions principales seront de : - Conseiller, informer, soutenir et accompagner les étudiants ; - Évaluer les besoins induits par la situation de handicap dans leur environnement de vie ; - Élaborer un plan de compensation et d'accessibilité en concertation avec l'étudiant et les partenaires ressources ; - Coordonner les projets de l'étudiant, en[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement durable et RSE

Chargé / Chargée de mission développement durable et RSE

Emploi

Boissière-de-Montaigu, 85, Vendée, Pays de la Loire

Vous cherchez un travail qui a du sens, dans un secteur engagé ? Cette mission est pour vous ! Contexte de la mission : Présente essentiellement en Vendée et en Loire Atlantique, La Ressourcerie Culturelle a entamé depuis quelques années une réflexion sur la portée régionale de ses activités d'économie circulaire. Dans le cadre d'un financement régional et européen (FEDER), La Ressourcerie Culturelle souhaite coordonner un déploiement sur le territoire afin de parvenir à un maillage régional complet incluant acteurs locaux de l'économie circulaire, collectivités territoriales et acteurs culturels. Ce projet se déployant sur plus de deux années, débutera avec une phase d'étude et de rencontres des acteurs territoriaux puis une deuxième phase d'animation de réseau et de structuration des acteurs et ressources de l'économie circulaire culturelle. Pour mener ce projet structurant sur 26 mois, nous ouvrons 2 postes en CDD successifs. Le 2e poste concerne cette offre et consistera à animer le réseau, coordonner les expérimentations locales, structurer des outils. Le.la chargé.e de mission régionale, aura pour rôle de mener à bien le travail de la deuxième phase de la structuration[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 75, Paris, Île-de-France

L'Association CLAJE (Culture Loisir Animation Jeu Éducation) est une association de quartier émanant des usagers des Centres Paris Anim' Musidora, Annie Fratellini, Pina Bausch et Bessie Smith, dont elle assure la gestion en Délégation de Service Public de la Ville de Paris. Sous l'autorité de la Direction Centre Paris Anim Pina BAUSCH, le (la) responsable de l'Antenne Maya Angelou fait vivre le projet jeunesse de l'antenne en favorisant les projets dédiés à l'insertion des jeunes. Ses missions : Met en œuvre dans son établissement la politique Jeunesse de la Ville de Paris conformément au contrat Jeunesse d'arrondissement et au projet associatif du CLAJE dans le cadre de la DSP Ville de Paris. Respecte et fait respecter les règles qui régissent un ERP et un ACM/CLSH : normes techniques, juridiques, et administratives, conformément au cahier des charges ; Applique les consignes en matière d'inscriptions + Aniap + statistiques + planning des activités et d'occupation des salles + BP + suivi budgétaire Produit les rapports annuels d'activités de l'antenne Maya Angelou et de son café culturel ; Manage une équipe de 4 animateur.trice.s jeunesse ; Planifie le travail des professionnels[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Sous l'autorité du Directeur de la Maison de quartier des Hauts de Saint Aubin, vous garantissez la mise en œuvre du projet du secteur Animation culturelle. Pour ce faire vous : - Coordonnez le secteur « Animation Culturelle », en lien étroit avec le Projet de quartier et le projet d'animation globale (Projet social de territoire / CPO / Projet Culturel du CLAC) - S'inscrivez dans les priorités thématiques « Parcours culturel de l'habitant » (CPO) et dans la politique culturelle de la Ville d'Angers - Managez l'équipe professionnelle rattachée au secteur « Animation Culturelle » - Conduisez la mise en œuvre du projet culturel et socioculturel, en favorisant la participation des habitants dans la vie culturelle du quartier (Projet d'animation globale) - Co-pilotez, coordonner le Lieu Culturel et accompagner le Collectif CLAC dans toutes ses dimensions (dynamique bénévole, programmation et projets d'animation culturelle ; gestion budgétaire, administrative, logistique et technique ; communication) - Encouragez et valorisez les pratiques artistiques amateurs - Accompagnez les habitants de tous âges dans la découverte (ateliers socioculturels ; rencontres artistiques ; parcours[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Aspremont, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Le SIVOM Val de Banquière recrute pour ses Etablissements d'Accueil de Jeunes Enfants Un ou une auxiliaire de puériculture DESCRIPTIF DU POSTE Poste vacant à temps complet Date de pourvoi : 25/08/2025 Etablissement d'affectation initiale : ASPREMONT, Crèche Les Poussins Câlins Type de poste : Auprès des enfants, ponctuellement continuité de la fonction de direction Prérequis exigés : - Diplôme d'auxiliaire de puériculture/Filière médico-social/ Catégorie B - Débutant Accepté - Permis B (localisation du lieu) - Déplacements si référente de projets intercommunaux - Flexibilité sur les horaires (de 7h30 à 18h30) - 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES ATTENDUES - Développement psychomoteur et affectif de l'enfant - Cadre législatif (protocoles, projet éducatif, quota d'encadrement.) - Soins d'hygiène et de confort de l'enfant de moins de 3 ans - Accompagnement des familles SAVOIRS-FAIRE - Garantir la qualité d'accueil de l'enfant : savoir observer, repérer et analyser les besoins de l'enfant et élaborer une réponse appropriée de manière individuelle, dans le collectif. - Mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique[...]

photo Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Aspremont, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Le SIVOM Val de Banquière recrute pour ses Etablissements d'Accueil de Jeunes Enfants Un agent éducatif DESCRIPTIF DU POSTE Poste vacant à temps complet Date de pourvoi : 25/08/2025 Etablissement d'affectation initiale ASPREMONT, Crèche Les Poussins Câlins Type de poste : Auprès des enfants, remplacement occasionnel de l'agent d'entretien Le poste est emploi permanent. Il est à pourvoir par un fonctionnaire ou le cas échéant, par un contractuel. Prérequis exigés : - Titulaire d'un CAP PE ou CAP AEPE/ Catégorie C -Débutant accepté -Permis B (localisation du lieu) - Flexibilité sur les horaires (de 7h30 à 18h30) - 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES ATTENDUES - Développement psychomoteur et affectif de l'enfant - Soins d'hygiène et de confort de l'enfant de moins de 3 ans - Techniques d'entretien des locaux SAVOIRS-FAIRE - Garantir la qualité d'accueil de l'enfant : savoir observer, repérer et analyser les besoins de l'enfant et élaborer une réponse appropriée de manière individuelle, dans le collectif. - Mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique en proposant des activités adaptées au développement de chaque enfant[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Sedan, 84, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'association l'Espérance a été créée en 1982, au fil des évolutions du territoire et des besoins de la population, le projet associatif a été adapté à la faveur des publics en difficultés. Elle fonde son objet dans la lutte contre toutes formes de discrimination et d'exclusion touchant les personnes et les familles visant notamment leur autonomie et leur insertion. Ses valeurs, ses actions s'inscrivent dans le respect des personnes accueillies, l'aller-vers, l'innovation, une démarche de développement durable, tant sur le plan de la protection de l'enfance, de l'insertion, du recours au droit et aux différentes modalités de maintien ou d'accès au logement. L'association l'Espérance dans le cadre de son pôle jeunesse recherche pour son dispositif intégré d'accueil et de prise en charge des mineurs non accompagnés un ou une moniteur/trice /educateur/educatrice diplômé(e) pour sa mecs miscéo . Sous l'autorité du chef de service il ou elle aura pour mission : -Le moniteur-éducateur participe à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, il ou elle concourt à l'éducation des enfants et d'adolescents[...]

photo Responsable de la gestion et l'organisation administrative

Responsable de la gestion et l'organisation administrative

Emploi Administrations - Institutions

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Le développement sportif et associatif est l'un des vecteurs de l'attractivité et de l'identité du territoire mais également de liens entre ses habitants. La Commune de Pamiers intervient autour de grands domaines : la construction et la gestion d'établissements, l'organisation de manifestations rayonnantes, et le soutien et l'accompagnement aux acteurs sportifs et associatifs locaux. Aujourd'hui, elle souhaite développer sa politique sportive et associative pour les années à venir. C'est dans ce cadre que le responsable Sports et vie associative accompagne l'élaboration, puis la mise en œuvre de ce projet et participe au développement de la Commune de Pamiers. Placé(e) sous l'autorité du Directeur Général des Services, vous êtes chargé(e) de mettre en œuvre et de piloter, en lien avec les orientations stratégiques des élus, la politique de la ville en matière de sport et de vie associative. Missions : - Pilotage général du service Sports et vie associative : encadrement et gestion des ressources humaines, cadrage administratif et financier, suivi des investissements, modernisation et formalisation de procédures et d'outils ; - Elaborer, animer et évaluer le projet de direction[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Dozulé, 14, Calvados, Normandie

Dans le cadre de sa mission d'accompagnement des personnes accueillies présentant une déficience mentale, le foyer Jean VASNIER recrute un.e intervenant.e socio-éducatif.ve à dominante sportive. Missions principales : Sous l'autorité du Directeur, du Directeur adjoint et par délégation de la Responsable de Service : - Concevoir, conduire et évaluer des actions socio-éducatives et sportives adaptées aux personnes accueillies - Participer à la dynamique d'accompagnement global de la personne dans une logique de co-construction - Proposer et animer des activités physiques et sportives structurées, visant l'acquisition de repères éducatifs, sociaux et corporels - Développer la relation éducative à travers des médiations sportives pensées dans une logique de projet individuel et collectif - Participer à l'élaboration et au suivi des Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA) - Contribuer au développement d'actions sportives à visée inclusive sur le territoire Capacités requises : En référence au Projet Associatif et au Projet de Service : - Capacité à s'intégrer et à collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Aptitude à la communication et au travail en réseau -[...]

photo Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Creully sur Seulles, 14, Calvados, Normandie

Pour l'année scolaire 2025-2026, en fonction des différents besoins ponctuels dans les écoles du territoire, l'agent volant : - Assure les activités liées à l'entretien des locaux scolaires et participe à l'encadrement des temps de la vie périscolaire (service de restauration, surveillance cour, garderie) - Organise son travail en fonction des priorités et des contraintes particulières Activités définies, organisées et suivies par le supérieur hiérarchique. Missions principales Accueil, surveillance et service : - Accueillir les enfants confiés par les enseignants ou les agents du service périscolaire - Accompagner et encadrer les élèves durant le repas, en classe et en garderie - Surveiller et encadrer les élèves dans la cour pendant la pause méridienne - Sensibiliser et éveiller les enfants à la découverte du goût et à l'apprentissage des règles de vie collective - Servir le repas - Observer et rendre compte d'une situation ou d'un comportement nécessitant une prise en charge d'un enfant - Sécuriser les conditions de transfert des élèves d'un bâtiment à un autre - Accompagner les enfants dans le bus Nettoyage des locaux : - Mettre en œuvre les procédures d'entretien[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Administrations - Institutions

Semur-en-Auxois, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Descriptif : sous l'autorité de la chef de service, chargée de coopération CTG, vous assurez les missions partagées de coordination petite enfance/enfance des services de la collectivité. Missions ou activités : Mise en œuvre des axes validés dans le cadre de la CTG : participe à l'ensemble de la mise en œuvre et du suivi de la convention territoriale globale (CTG) sur le territoire; coordonne un projet, les groupes de réflexion et de validation, communique sur les enjeux et les finalités; participe aux comités techniques et aux comités de pilotages; anime et/ou assure le suivi les réunions de coordination et participe aux réunions de commission; réalise le suivi administratif du service et rédige les comptes-rendus des réunions. Assistance et conseil technique aux élus et aux équipes : alerte sur les risques techniques liés aux politiques petite enfance/ enfance, jeunesse et éducation; aide au pilotage et accompagnement global des projets de structures; réalise le suivi des projets en cours et assure un apport technique sur le fonctionnement général des services (projets, activités, organisation.); veille au respect de la réglementation en vigueur et participe à sa mise[...]

photo Agent / Agente de réseau d'eau potable

Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Lalinde, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

RDE24 est une Régie Publique créée pour proposer une alternative à la gestion privée de l'Eau. Nous fournissons aux communes les compétences de gestion de l'Eau potable, de l'Assainissement collectif, de l'Assainissement non-collectif, et la Défense incendie. Les communes choisissant de nous confier leurs compétences savent pouvoir s'appuyer sur un réel partenaire, à l'écoute des besoins des abonnés, détaché de tout intérêt financier, acteur du développement local et de la préservation des réserves naturelles du territoire. L'Eau étant une ressource vitale, notre mission est d'assurer une continuité de service 365 jours par an. Le développement permanent de RDE24 offre des possibilités d'évolutions internes à l'ensemble des collaborateurs. Notre structure à taille humaine permet à chaque collaborateur de proposer et mettre en œuvre des optimisations permettant de faciliter et d'améliorer les services. Dans le cadre de son développement, RDE24 recrute un Agent des services d'Eaux (Fontainier) en CDI basé à Lalinde pour un démarrage prévu d'ici le mois de Septembre ou Octobre 2025 qui interviendra sur l'ensemble des communes du département affiliées à RDE24. L'Humain[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montpon-Ménestérol, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Présentation Générale de l'établissement : Le Centre Hospitalier VAUCLAIRE est un établissement public de santé offrant des prises en charge spécialisées aux personnes souffrant de troubles psychiatriques. Il accueille des personnes adultes, adolescents ou enfants, présentant des problèmes de santé mentale, des pathologies psychiques ou addictives. Sa capacité d'accueil est de 266 lits et 139 places d'hospitalisation de jour. Le Centre Hospitalier VAUCLAIRE dispose de services couvrant le territoire du département de la Dordogne et plus particulièrement les secteurs sur la moitié Ouest du département (2 Vallées et Bergerac). Ces services sont compétents en psychiatrie générale, en psychiatrie infanto-juvénile, en psychiatrie pénitentiaire. Ils remplissent des missions de prévention, de diagnostic, de traitement et de coordination des soins auprès de la population. Présentation du service des Ressources Médicales et des Affaires Médicales : Le service est composé d'un Directeur des Ressources Humaines, d'un attaché d'administration, de 5 adjoints des cadres et 4 adjoints administratifs. Le service RH recherche un gestionnaire des carrières, également référent GTT.[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Auneau-Bleury-Saint-Symphorien, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Pour son pôle Enfance Jeunesse de la CC des Portes Euréliennes Poste à pourvoir du 1/09/2025 au 31/08/2026 Être Animateur avec nous, c'est : - Effectuer des remplacements ponctuels sur toutes les structures du territoire - Accueillir les enfants et participer à l'animation des activités - Préparer et mener des activités ludiques et éducatives - Participer à l'élaboration des projets d'activité - Gérer le matériel mis à disposition - Organiser les animations selon la règlementation en vigueur

photo Chargé / Chargée d'enquêtes

Chargé / Chargée d'enquêtes

Emploi Administrations - Institutions

Cestas, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La communauté de communes Jalle Eau Bourde recherche son chargé de contrôle qualité de la collecte. Votre mission consistera à assurer le contrôle qualité du tri et la gestion des problèmes « terrain » avec particuliers et professionnels. * Vos activités : - Gestion des signalements et réclamations - Suivi terrain de la redevance spéciale - Contrôle qualité du tri des administrés - Suivi administratif - Manutention des bacs * Conditions : - Permis B obligatoire - Cycle de travail : 37h30 sur 5 jours - 14 jours RTT - 25 CA - Horaires : 8h30 - 12h et 13h - 17h du Lundi au Vendredi - Déplacements réguliers sur le territoire CCJEB - véhicule de service, téléphone et PC * Avantages : - Participation Mutuelle Santé à hauteur de 20€ par mois si adhésion au contrat groupe - Participation prévoyance allant de 8 euros par mois si adhésion au contrat groupe, - Restauration : accès à la cuisine centrale avec participation de l'employeur - Forfait mobilité durable si utilisation des modes de transports "verts" - Autres prestations sociales (remboursement ALSH, etc) - Comité des œuvres sociales : réductions sur les activités culturelles et de loisirs.

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Bassens, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Accompagner dans une démarche éducative et sociale globale les personnes, dans les domaines de la vie quotidienne, en vue de résoudre des problèmes divers (sociaux, économiques, administratifs, familiaux...) Activités principales : Evaluer et mettre en place un accompagnement social des personnes sans enfants mineurs à charge Ecouter, informer, orienter des personnes en appui de l'agent d'accueil social Instruire des demandes d'aides légales et facultatives (mesure de protection, aides financières et/ou alimentaires, dossier de surendettement, ASPA.) Soutenir administrativement et numériquement les personnes en difficulté dans le domaine social Faciliter l'accès aux droits pour tous Accompagner les bénéficiaires du RSA relevant du service Proposer et rechercher de solutions individuelles ou collectives dans le cadre d'un travail d'équipe Accompagner les personnes en perte d'autonomie (mise en place des prestations de maintien à domicile, accompagnement au placement.) Activités secondaires : Coordonner et animer l'Epicerie Solidaire, les « Ptits Déj' de l'Info » Réflexion, mise en place d'actions et de projets Réflexion et analyse sociale[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Villard-de-Lans, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de communes du massif du Vercors est un territoire très attractif pour sa qualité de vie, son dynamisme et sa proximité immédiate avec l'agglomération grenobloise. La collectivité a depuis 10 ans intégré de nombreuses compétences. L'enjeu est dorénavant d'assoir ces différentes compétences et d'optimiser l'organisation interne. Ainsi, ce poste s'insère dans le cadre d'une réorganisation du service enfance jeunesse et vie locale en deux services : le service enfance jeunesse et le service vie sociale et culturelle Missions principales Le service vie sociale et culturelle porte les activités suivantes : la Médiathèque Tête de Réseau et l'animation du réseau des médiathèques, la coordination du bien vieillir et de la vie associative, le Bus France Services et la coordination numérique. Activités/tâches principales Définir et décliner les orientations stratégiques en matière de vie sociale et culturelle Manager les agents du service Optimiser les ressources du service Missions détaillées sur le site Emploi Territorial Offre n° OO38250704002O73 Profil o Master 2 dans le domaine des sciences sociales, de la culture, de l'accès aux droits, de l'enseignement, du[...]

photo Chargé / Chargée de promotion du tourisme local

Chargé / Chargée de promotion du tourisme local

Emploi

Champagnole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

PROFIL : - Minimum Bac + 3 (thèmes : tourisme - loisirs de pleine nature - développement local - événementiel) - Maîtrise de la suite Office (Word - Excel - Powerpoint - Publisher - Outlook) et des outils Google. - Être à l'aise avec les outils informatiques de manière générale : une formation sera assurée en interne sur les outils utilisés (Sphynx, logiciel de billetterie.) - Connaissance de la gestion de projet, dans l'animation de territoire (réseau, événementiel...), connaissance souhaitée du milieu de la billetterie (logiciel, data, gestion du stock .) - Savoir être : bonne aisance en public (animation de réunion), capacité d'écoute, de réflexion et de synthétisation, bonnes aptitudes rédactionnelles, goût pour le travail en réseau, rigueur en matière de gestion technique, travail d'équipe : disponibilité et adaptabilité de dernière minute. - Permis B et véhicule personnel indispensables (déplacements réguliers sur tout le massif du Jura). - Disponibilité (réunions en soirée). Travail ponctuel le weekend. - La connaissance du milieu du tourisme et/ou du Massif Jurassien est indispensable, tout comme l'intérêt pour les pratiques de loisirs de pleine nature (en particulier[...]